Устав института

Скачать устав в электронном виде

УТВЕРЖДЕН      
Приказом Федерального агентства
по науке и инновациям 
от « 25 »  03   2005 г. № 39

УСТАВ

федерального государственного унитарного предприятия

"Государственный научно-исследовательский институт операционных систем"

          1. Общие положения                       

1.1.       Федеральное государственное унитарное предприятие "Государственный научно-исследовательский институт операционных систем", в дальнейшем именуемое "Предприятие", создано в соответствии с приказом Министерства науки, высшей школы и технической политики Российской Федерации от 15 декабря 1992 г. № 1129. Первое наименование Предприятия - государственное предприятие   "Институт операционных систем при Московском
институте   электронной техники, Министерства   науки, высшей школы и технической политики Российской Федерации".   Приказом Министерства промышленности, науки и технологий Российской Федерации и Министерства образования Российской Федерации от 11 мая 2001 г. № 192/2027 Предприятие было переименовано в федеральное государственное унитарное предприятие "Государственный научно-исследовательский институт операционных систем".

1.2.        Фирменное наименование Предприятия:
на русском языке:
полное     -     федеральное     государственное     унитарное     предприятие "Государственный научно-исследовательский институт
операционных систем"; сокращенное - ФГУП «ГосНИИ ОС";
на английском языке: полное - Institute of Operating Systems; сокращенное - IOS.

1.3.     Предприятие является коммерческой научно-исследовательской организацией.

1.4.    Предприятие находится в ведомственном подчинении Федерального агентства по науке и инновациям, далее - Орган исполнительной власти. Функции учредителя Предприятия осуществляют федеральный орган по управлению государственным имуществом и Орган исполнительной власти в соответствии с действующим законодательством.

1.5.       Предприятие является юридическим лицом, имеет самостоятельный баланс, расчетный и иные счета в банках, гербовую и круглую печати, содержащие его полное фирменное наименование на русском языке и указание на место
нахождения унитарного предприятия. Предприятие вправе иметь штампы и бланки со своим фирменным наименованием, собственную эмблему, а также зарегистрированный в установленном порядке товарный знак и другие средства индивидуализации.

1.6.  Предприятие отвечает по своим обязательствам всем принадлежащим ему   имуществом. Предприятие   не   несет ответственности   по обязательствам государства и его органов, а государство и его органы не несут ответственности по обязательствам    Предприятия,   за   исключением случаев, предусмотренных законодательством Российской Федерации.

1.7.  Предприятие от своего имени приобретает имущественные и личные неимущественные права и несет обязанности, выступает истцом и ответчиком в суде  и  арбитражном  суде  в  соответствии  с  действующим законодательством Российской Федерации.

1.8. Место нахождения Предприятия: 103905, Российская Федерация, г. Москва, Брюсов пер. 21, стр. 1.

Почтовый адрес: 115035, Российская Федерация, г. Москва, Космодамианская набережная 46-50, строение 3.

1.9.   Предприятие  приобретает права юридического лица с  момента его государственной регистрации.

1.10. Предприятие не имеет филиалов и представительств.

2. Цели и предмет деятельности Предприятия

2.1.     Предприятие    создано    в    целях    удовлетворения    общественных потребностей в результатах его деятельности и получения прибыли.

2.2.   Для достижения целей, указанных в пункте 2.1  настоящего Устава, Предприятие осуществляет в   установленном законодательством   Российской Федерации порядке следующие виды деятельности:

• проведение научно-исследовательских,   опытно-конструкторских технологических, проектных и производственных работ по созданию научно-технической продукции и реализация инновационных проектов в области технологий информационного общества, в том числе в рамках международных, федеральных и других научно-технических, образовательных и инновационных программ;
• создание и реализация системного и прикладного программного обеспечения, специализированных банков данных и других программно-информационных продуктов;
• организация и проведение независимой экспертизы и сертификации информационных технологий и услуг, радиоэлектронных систем и приборов, средств вычислительной техники и программных продуктов, учебно-методических комплексов, технических и коммерческих предложений, в том числе от зарубежных фирм;
• участие в разработке и в сопровождении международных, федеральных и других научно-технических, образовательных и инновационных программ;
• выполнение в установленном порядке функций национального координационного центра по международным научно-техническим программам (National Contact Point), организация и обеспечение участия российских научных организаций и предприятий в выполнении международных проектов;
• организация и осуществление экспорта и импорта наукоемкой продукции, товаров и услуг, содействие продвижению наукоемкой продукции, товаров и услуг на российский и международный рынки;
• информационно-аналитическое обеспечение федеральных и региональных органов исполнительной власти, российских и зарубежных организаций и предприятий;
• подготовка научных кадров через аспирантуру Предприятия, проведение на специализированном совете защиты кандидатских диссертаций по специальностям, соответствующим предмету деятельности Предприятия;
• осуществление в установленном порядке профессиональной переподготовки и повышения квалификации научных, инженерных и педагогических кадров системы образования, науки и промышленности, включая организацию стажировок и обмена специалистами с зарубежными партнерами;
• участие в организации и осуществлении учебного процесса образовательных учреждений, создание современных учебно-производственных центров;
• разработка и реализация обучающих программ на основе мультимедийных и других современных технологий;
• проведение аналитических и маркетинговых исследований;
• выполнение работ и оказание юридическим и физическим лицам консалтинговых, юридических, информационных, агентских и иных услуг в сфере науки, техники, технологий, образования и международного научно-технического сотрудничества, в том числе, по вопросам охраны авторских прав и прав на результаты интеллектуальной деятельности, внедрения и коммерциализации наукоемкой продукции и услуг, направленных на реализацию уставной деятельности Предприятия;
• осуществление редакционно-издательской деятельности, подготовка, издание и реализация информационно-аналитических документов, научно-технической и учебной литературы;
• осуществление рекламной деятельности;
• организация и проведение информационной и выставочной работы, международных конференций и выставок, в том числе за рубежом;

Предприятие не вправе осуществлять виды деятельности, не предусмотренные настоящим Уставом, кроме деятельности, направленной на создание объектов социально-культурного назначения и строительство жилья в целях обеспечения потребностей работников Предприятия.

2.3. Право Предприятия осуществлять деятельность, на которую в соответствии с законодательством Российской Федерации требуется специальное разрешение - лицензия, возникает у Предприятия с момента ее получения или в указанный в ней срок и прекращается по истечении срока ее действия, если иное не установлено законодательством Российской Федерации.

3. Имущество Предприятия

3.1. Имущество Предприятия находится в федеральной собственности, является неделимым и не может быть распределено по вкладам (долям, паям), в том числе между работниками Предприятия, принадлежит Предприятию на праве хозяйственного ведения и отражается на его самостоятельном балансе. В состав имущества Предприятия не может включаться имущество иной формы собственности.

3.2.    Право   на имущество,   закрепляемое за   Предприятием   на праве хозяйственного ведения собственником этого имущества, возникает    с момента передачи такого    имущества   Предприятию,   если иное  не  предусмотрено федеральным законом. Продукция и доходы от использования имущества, находящегося в хозяйственном ведении Предприятия, а также имущество, приобретенное им за счет полученной прибыли, являются федеральной собственностью и поступают в хозяйственное ведение Предприятия.

3.3. На момент утверждения настоящего Устава чистые активы Предприятия составляют 815000 (восемьсот пятнадцать тысяч) рублей, в том числе недвижимое имущество пообъектно согласно Приложению № 1 к настоящему Уставу.

Размер уставного фонда Предприятия составляет 511000 (пятьсот одиннадцать тысяч) рублей.

3.4.   Если по   окончании финансового   года   стоимость чистых   активов Предприятия окажется меньше   размера уставного   фонда,   орган, принявший решение   о   создании Предприятия,   производит      в установленном   порядке уменьшение уставного фонда.

3.5.  Увеличение уставного фонда Предприятия может быть произведено как за  счет дополнительной  передачи  ему  имущества,  так и  за  счет имеющихся активов.

3.6.    В    случае   принятия   решения об   уменьшении уставного   фонда Предприятие обязано письменно уведомить об этом своих кредиторов.

3.7. Источником формирования имущества Предприятия являются:

• имущество,  переданное Предприятию по решению федеральных органов исполнительной власти и по управлению федеральным имуществом или Органом исполнительной власти;
• доходы Предприятия от его деятельности;
• заемные средства, в том числе кредиты банков и других кредитных организаций;
• амортизационные отчисления;
• капитальные вложения и дотации из бюджета;
• целевое бюджетное финансирование;
• дивиденды (доходы), поступающие от хозяйственных обществ и товариществ, в уставных капиталах которых участвует Предприятие;
• добровольные взносы (пожертвования) организаций и граждан;
• иные источники, не противоречащие законодательству Российской Федерации.

3.8.      Предприятие     участвует     в     коммерческих     и     некоммерческих организациях,    а    также    распоряжается    имуществом,  находящимся    в    его хозяйственном     ведении,     иными     способами     в     порядке,     установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами, и только в пределах,   не лишающих  его  возможности   осуществлять  деятельность,   цели, предмет и виды которой определены настоящим Уставом.

3.9.   Права Предприятия   на   объекты интеллектуальной   собственности, созданные    в     процессе     осуществления    им    хозяйственной    деятельности, регулируются законодательством Российской Федерации.

3.10.    Предприятие       самостоятельно       распоряжается       результатами производственной    деятельности, выпускаемой    продукцией    (кроме    случаев, установленных  законодательными  актами  Российской  Федерации),  полученной чистой прибылью,   остающейся   в распоряжении   Предприятия после уплаты установленных   законодательством Российской Федерации   налогов и   других обязательных платежей и перечисления в федеральный бюджет части прибыли от использования имущества Предприятия. Часть чистой прибыли, оставшаяся в распоряжении Предприятия, может быть направлена на увеличение уставного фонда Предприятия.

3.11.   Остающаяся в  распоряжении  Предприятия  часть  чистой  прибыли используется Предприятием в установленном порядке, в том числе на:

• внедрение, освоение новой техники и технологий, мероприятия по охране труда и окружающей среды;
• создание фондов Предприятия, в том числе предназначенных для покрытия убытков Предприятия;
• развитие и расширение финансово-хозяйственной деятельности Предприятия, пополнение оборотных средств;
• строительство, реконструкцию, обновление и текущий ремонт основных фондов;
• проведение научно-исследовательских, опытно-конструкторских работ, изучение конъюнктуры рынка, потребительского спроса, маркетинг;
• покупку иностранной валюты, других валютных и материальных ценностей, ценных бумаг;
• рекламу продукции и услуг Предприятия;
• приобретение и строительство жилья (долевое участие) для работников Предприятия, нуждающихся в улучшении жилищных условий, в соответствии с законодательством Российской Федерации;
• материальное стимулирование, обучение и повышение квалификации сотрудников Предприятия;
• обеспечение медицинского обслуживания, питания и отдыха сотрудников предприятия

3.12. Предприятие создает резервный фонд.

Размер резервного фонда составляет не ниже 10 процентов уставного фонда Предприятия, если иное не установлено законодательством Российской Федерации. Резервный фонд Предприятия формируется путем ежегодных отчислений не менее 10 процентов, если иное не установлено законодательством Российской Федерации, от доли чистой прибыли, остающейся в распоряжении Предприятия, до достижения размера, предусмотренного настоящим пунктом Устава. Резервный фонд Предприятия предназначен исключительно для покрытия его убытков в случае отсутствия иных средств и не может быть использован для других целей.

3.13.  Предприятие имеет право образовывать из прибыли, остающейся в распоряжении Предприятия, следующие фонды:

• фонд развития предприятия, в размере до 90% от суммы прибыли, средства которого используются для обновления или расширения материально-технической базы Предприятия;
• социальный фонд, в размере до 20% от суммы прибыли, средства которого используются на решение вопросов укрепления здоровья работников Предприятия, в том числе на профилактику профессиональных заболеваний;
• жилищный фонд, в размере до 40% от суммы прибыли, средства которого используются на приобретение и строительство (долевое участие) жилья для работников Предприятия, нуждающихся в улучшении жилищных условий;
• фонд материального поощрения работников Предприятия, в размере до 40% от суммы прибыли, средства которого используются на материальное поощрение работников Предприятия.

4. Права и обязанности Предприятия

4.1.   Предприятие строит  свои  отношения  с  другими  организациями  и гражданами во всех сферах хозяйственной деятельности на основе договоров, соглашений и контрактов.

Предприятие свободно в выборе предмета и содержания договоров и обязательств, любых форм хозяйственных взаимоотношений, которые не противоречат законодательству Российской Федерации и настоящему Уставу.

4.2.     Предприятие    устанавливает    цены     и    тарифы    на    все    виды производственных работ,   услуг, выпускаемую   и   реализуемую продукцию   в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации.

4.3.  Для выполнения уставных целей Предприятие имеет право в порядке, установленном действующим законодательством Российской Федерации:

• создавать филиалы, представительства;
• утверждать положения о филиалах, представительствах, назначать их руководителей, принимать решения об их реорганизации и ликвидации;
• заключать все виды договоров (контрактов) с юридическими и физическими лицами, в том числе и зарубежными, не противоречащие законодательству Российской Федерации, а также целям и предмету деятельности Предприятия;
• приобретать или арендовать основные и оборотные средства за счет имеющихся у него финансовых ресурсов, кредитов, ссуд и других источников финансирования;
• передавать в залог, сдавать в аренду или вносить имущество в виде вклада в уставный (складочный) капитал хозяйственных обществ и товариществ, а также некоммерческих организаций в порядке и пределах, установленных законодательством Российской Федерации и настоящим Уставом. При этом передача имущества должна осуществляться путем оформления акта приемки-передачи с учетом требований пункта 3.8 настоящего Устава;
• проводить работы, связанные с использованием и защитой сведений, составляющих государственную тайну, в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации;
• осуществлять внешнеэкономическую деятельность;
• осуществлять материально-техническое обеспечение производства и развитие объектов социальной сферы;
• планировать свою деятельность и определять перспективы развития исходя из программы финансово-хозяйственной деятельности Предприятия, наличия спроса на выполняемые работы, оказываемые услуги, производимую продукцию;
• определять и устанавливать формы и системы оплаты труда, численность работников, структуру и штатное расписание;
• устанавливать для своих работников дополнительные отпуска, сокращенный рабочий день и иные социальные льготы в соответствии с законодательством Российской Федерации;
• определять размер средств, направляемых на оплату труда работников Предприятия, на техническое и социальное развитие.

4.4.    Предприятие   имеет   право   привлекать граждан   для выполнения отдельных работ на основе трудовых и гражданско-правовых договоров.

4.5.     Предприятие    осуществляет    другие    права,    не    противоречащие законодательству   Российской   Федерации,    целям и   предмету деятельности Предприятия, несет обязанности, может быть привлечено к ответственности по основаниям    и    в    порядке,    установленным    законодательством    Российской Федерации.

4.6.   Предприятие осуществляет мероприятия по гражданской обороне и мобилизационной  подготовке в соответствии с законодательством Российской Федерации.

4.7. Предприятие обязано:

• выполнять утвержденные в установленном порядке показатели программы финансово-хозяйственной деятельности Предприятия;
• возмещать ущерб, причиненный нерациональным использованием земли и других природных ресурсов, загрязнением окружающей среды, нарушением правил безопасности производства, санитарно-гигиенических норм и требований по защите здоровья работников, населения и потребителей продукции;
• обеспечивать своевременно и в полном объеме выплату работникам заработной платы и иных выплат, проводить индексацию заработной платы в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации;
• обеспечивать своим работникам безопасные условия труда;
• обеспечивать гарантированные условия труда и меры социальной защиты своих работников;
• ежегодно перечислять в федеральный бюджет части прибыли, остающейся в его распоряжении после уплаты налогов и иных обязательных платежей, в порядке, в размере и в сроки, которые определяются Правительством Российской Федерации;
• осуществлять оперативный и бухгалтерский учет результатов финансово-хозяйственной и иной деятельности, вести статистическую отчетность, отчитываться о результатах деятельности и использовании имущества с представлением отчетов в порядке и сроки, установленные законодательством Российской Федерации;
• проводить аудиторские проверки, в порядке, установленном законодательством Российской Федерации;
• предоставлять государственным органам информацию в случаях и порядке, предусмотренных законодательством Российской Федерации.

5. Управление Предприятием

5.1. Предприятие возглавляет директор, назначаемый на эту должность Органом исполнительной власти.

Права и обязанности директора, а также основания для расторжения трудовых отношений с ним регламентируются трудовым договором, заключаемым с Органом исполнительной власти по согласованию с федеральным органом по управлению государственным имуществом. Изменение и прекращение трудового договора с директором осуществляется в порядке, установленным трудовым законодательством Российской Федерации, органами исполнительной власти по согласованию с федеральным органом по управлению государственным имуществом.

5.2.    Директор действует   от   имени Предприятия   без доверенности, добросовестно и разумно представляет его интересы на территории Российской Федерации и за ее пределами.  Совершает в установленном порядке сделки, утверждает структуру и штатное расписание Предприятия, осуществляет прием сотрудников  на работу, заключает с ними, изменяет и прекращает трудовые договора,   издает приказы,   выдает доверенности,   в   порядке, установленном законодательством.

Директор действует на принципе единоначалия и несет ответственность за последствия своих действий в соответствии с федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, настоящим Уставом и заключенным с ним трудовым договором.

5.3.   Компетенция  заместителей  директора Предприятия устанавливается директором Предприятия.

Заместители директора действуют от имени Предприятия, представляют его в государственных органах, в организациях Российской Федерации и иностранных государств, совершают сделки и иные юридические действия в пределах полномочий, предусмотренных в доверенностях, выдаваемых директором Предприятия.

5.4.  Взаимоотношения работников и директора Предприятия, возникающие на   основе трудового   договора,   регулируются законодательством   Российской Федерации о труде и коллективным договором.

5.5.   Коллективные трудовые споры (конфликты) между администрацией Предприятия   и   трудовым коллективом   рассматриваются в соответствии   с законодательством Российской Федерации.

5.6.  Состав и объем сведений, составляющих служебную или коммерческую тайну,  а также порядок их защиты определяются директором Предприятия в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.

5.7.  На Предприятии на правах совещательного органа создается Научно-технический    совет.    Состав    и    положение    о    Научно-техническом    совете утверждается  директором  Предприятия.  Научно-технический  совет,  исходя  из государственных заданий,  научных  и  экономических  интересов Предприятия, разрабатывает и утверждает планы перспективных научных работ и развития Предприятия. Научно-технический совет рассматривает и дает оценку результатов выполненных работ и научных исследований.

6. Филиалы и представительства.

6.1.  Предприятие может создавать филиалы и открывать представительства на   территории   Российской Федерации   и   за ее   пределами с   соблюдением требований      законодательства      Российской      Федерации,      законодательства иностранных государств по месту нахождения филиалов и представительств, если иное не предусмотрено международными договорами Российской Федерации. Филиалы и представительства осуществляют свою деятельность от имени Предприятия, которое несет ответственность за их деятельность.

6.2.   Филиалы  и  представительства не являются юридическими лицами, наделяются    Предприятием    имуществом    и    действуют    в    соответствии    с положениями  о  них.  Положения  о  филиалах  и  представительствах,  а также изменения и дополнения указанных положений утверждаются Предприятием в порядке, установленном законодательством Российской Федерации и настоящим Уставом.

6.3.  Имущество филиалов и представительств учитывается на их отдельном балансе, являющемся частью баланса Предприятия.

6.4.  Руководители филиалов и представительств назначаются на должность и освобождаются      от      должности      директором      Предприятия,      наделяются полномочиями и действуют на основании доверенности, выданной им директором Предприятия.

7. Реорганизация и ликвидация Предприятия

7.1.  Реорганизация Предприятия без изменения формы собственности на переданное ему имущество осуществляется в установленном законодательством Российской Федерации порядке.

7.2.    В случаях,   установленных   федеральным законом,   реорганизация Предприятия в форме его разделения или выделения из его состава одного или нескольких     предприятий     осуществляется     по     решению     уполномоченных государственных органов или по решению суда.

7.3.  При реорганизации Предприятия вносятся необходимые изменения в Устав и Единый государственный реестр юридических лиц. Реорганизация влечет за собой переход прав и обязанностей Предприятия к его правопреемникам в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации. Предприятие считается реорганизованным, за исключением случаев реорганизации в форме присоединения, с момента государственной регистрации вновь возникших юридических лиц. При реорганизации Предприятия в форме присоединения к нему другого унитарного предприятия Предприятие считается реорганизованным с момента внесения в Единый государственный реестр юридических лиц записи о прекращении деятельности присоединенного унитарного предприятия.

7.4.   Предприятие может быть ликвидировано в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

7.5.  Ликвидация Предприятия влечет его прекращение без перехода прав и обязанностей в порядке правопреемства к другим лицам. Порядок образования ликвидационной комиссии определяется при принятии решения о ликвидации Предприятия. С момента назначения ликвидационной комиссии к ней переходят полномочия по управлению делами Предприятия. Ликвидационная комиссия от имени ликвидируемого Предприятия выступает в суде. Ликвидационная комиссия помещает в печати публикацию о ликвидации Предприятия с указанием в ней порядка и сроков заявления требований кредиторами, выявляет кредиторов, рассчитывается с ними, принимает меры к получению дебиторской задолженности, а также письменно уведомляет кредиторов о ликвидации Предприятия. Ликвидационная комиссия составляет ликвидационные балансы и представляет их федеральному органу по управлению государственным имуществом и Органу исполнительной власти для утверждения. Распоряжение оставшимся после удовлетворения требований кредиторов имуществом ликвидируемого Предприятия осуществляется федеральным органом по управлению государственным имуществом.

7.6.       Исключительные       права       (интеллектуальная       собственность), принадлежащие Предприятию на момент ликвидации, переходят для дальнейшего распоряжения ими в соответствии с законодательством Российской Федерации.

7.7.    Ликвидация Предприятия   считается   завершенной, а   Предприятие прекратившим  свою  деятельность  после внесения записи об этом в Единый государственный реестр юридических лиц.

7.8.    При ликвидации   или   реорганизации Предприятия   увольняемым работникам  гарантируется  соблюдение их прав и интересов в соответствии с законодательством Российской Федерации.

7.9.   При реорганизации   или   ликвидации Предприятия   все   документы (управленческие, финансово-хозяйственные, по   личному   составу и   другие) передаются в государственный архив, в порядке, установленном действующим законодательством Российской Федерации.

8. Заключительные положения

8.1. В связи с государственной регистрацией настоящего Устава утрачивает силу Устав Предприятия, утвержденный приказом Министерства промышленности, науки и технологий Российской федерации и Министерства образования Российской федерации от 10 декабря 2001 г. № 419/4011, зарегистрированный Московской регистрационной палатой 24 декабря 2001 г., серия МРП, регистрационный № 021.485